АТБ
«АТБ» – одна из крупнейших, динамично развивающихся сетей Украины.
Компания «АТБ-маркет» основана в 1993 году. Исследования рынка розницы, проведенные компанией GfK в конце 2008 года, показали, что продовольственная сеть «АТБ» является лидером среди украинских розничных сетей и по результатам опроса считается самой посещаемой торговой сетью страны.
«АТБ» – это магазины... подробнее
Компания «АТБ-маркет» основана в 1993 году. Исследования рынка розницы, проведенные компанией GfK в конце 2008 года, показали, что продовольственная сеть «АТБ» является лидером среди украинских розничных сетей и по результатам опроса считается самой посещаемой торговой сетью страны.
«АТБ» – это магазины... подробнее
Сеть супермаркетов
Как в АТБ - Маркет убирают премии при оплате зп. - Отзывы об АТБ
И вам никто не скажет, что не доработав даже несколько дней до конца месяца, вы не получите всего, что вам обещали. Узнаете об этом только по факту при увольнении, в день расчета.
При увольнении компания не выплатила мне 11 285,99 грн зарплаты. Работал в Харькове младшим приемщиков товаров в магазине №716 и №1007.
Вот вся хронология и расчеты:
1. Сентябрь Я отработал 4 смены (27, 28, 29, 30 сентября). Полученная зарплата: 5872,79 грн. (Здесь всё примерно совпадает).
2. Мои расчеты за Октябрь Мне озвучивали сумму при приеме на работу 21 000 – 22 000 грн в месяц. Берем минимальную сумму 21 000 грн. График работы - 4 дня в неделю, что составляет 16 рабочих дней в месяц.
21 000 / 16 дней = 1312,50 грн в день (за 12-часовую смену)
1312,50 / 12 часов = 109,375 грн в час работы
Теперь считаем мою зарплату за октябрь: 13 отработанных дней x 1312,50 грн/день = 17 062,50 грн
Я же получил всего 5776,01 грн за октябрь (1011,78 + 4764,23).
Вместо надлежащего расчетного листа при увольнении, где должно быть указанно дни и часы работы в АТБ – Маркет вы прислали СМС сообщение, по закону такого не должно быть, и сумму на карту 4764,23 грн.
Это является прямым нарушением статьи 110 и статьи 116 Кодекса законов о труде Украины, которые обязывают работодателя при каждой выплате (и тем более при увольнении) предоставлять работнику расшифровку всех начислений, оснований удержаний и итоговой суммы к выплате.
Если анализировать вашу цифру 7501,32 грн (общее начисление из СМС):
7501,32 грн (начислено) / 109,375 грн (моя часовая ставка) = 68,58 часов
68,58 часов / 12 часов (длительность смены) = 5,71 дня
То есть, по факту вы заплатили за 5-6 дней тяжелой работы грузчиком по 12 часов, а не за 13 отработанных дней в октябре.
Расчетный лист должен выдаваться при каждой выплате зарплаты. Такая обязанность установлена предписаниями ст. 30 Закона об оплате труда и ст. 110 Кодекса законов о труде Украины (КЗоТ).
Работодатель при каждой выплате заработной платы должен предоставлять работнику информацию о:
• общей сумме зарплаты с расшифровкой по видам выплат;
• размерах и основаниях отчислений и удержаний из зарплаты;
• сумме заработной платы, подлежащей к выплате. ... Какова ответственность за непредоставление информации о зарплате?
• Административные: штраф для должностных лиц – 510 – 1700 грн (ч. 1 ст. 41 КоАП).
• Финансовые: штраф для работодателя – 1 минимальная зарплата (8000 грн) (ч. 2 ст. 265 КЗоТ).
Компания АТБ-Маркет должна мне 11 286,49 грн (17 062,50 - 5776,01) по подсчетам часов за день.
Работа грузчиком (младшим приемщиком) в АТБ очень тяжелая, и в такое трудное время они просто платят ставку при увольнении вместо обещанного устно. Все, кто планирует здесь работать, будьте готовы к такой ситуации.
Прилагаю расчетный лист, присланный в СМС, чего по закону быть не должно. Также указывают в расчетном листе за сентябрь часы 44 за 4 дня, что вы работали на 4 часа меньше, - это обман. Все отмечаются утром, приходя к 8:00, и уходят все после 20:00, по 12 часов в день. На предприятии должен вестись табель учета рабочего времени. Куда делись часы в расчетном листе за сентябрь?
Готовьтесь к такому сценарию, если вы решили не доработать месяц в АТБ-Маркет. Об этом знает всё начальство магазинов, всё начальство самого АТБ, но никто об этом при трудоустройстве вам не скажет. Теперь вы понимаете, почему.
Два расчетных листа на фото
отзыв
Комментарии к отзыву