Арсений Отзыв написан 16 августа, 2019 год600 просмотров
Согласен с предыдущим высказывание. Руководство компании проведите мониторинг зарплат. Люди пашут по 12 часов, а вы платите 4800-5000грн.получаешь расчётные листы и офигиваешь. Где вы видели в 2019 году оклад 3030грн у старших операторов и 2700 у младших операторов. Вы занимаетесь обманом. Продавая по 6000 - 8000 литров топлива в день такие зарплаты... В офисе тоже получают по 5000 грн???? Не работа, а сплошное наи****во.
Компания «Параллель» ведет прозрачный бизнес в полном соответствии с украинским законодательством, заработная плата в компании выплачивается официально и своевременно.
Совокупный месячный доход сотрудников состоит из фиксированного оклада (на основании которого учитывается работа в ночное время, в праздничные дни и сверхурочно отработанные часы) и переменной части (зависит от выполнения планов продаж). Соответственно совокупный доход зависит от личного вклада каждого сотрудника.
Не нужно рассказывать сказки. Вы посмотрите расчётные листы сотрудников. Работать день ночь через двое. И получить 5000 грн. Это нормально????? Старший оператор на Параллель как Раб. За все отвечает. Приём топлива, товара, уборка в зале, мытье туалета, готовка хот догов, бургеров, чай кофе, заправка авто. За 12часов дневной смены некогда ни то что присесть, а и в туалет сходить. Почему на азс нет уборщиц??? Я вообще удивляюсь, как у вас работают люди!!!!! Наверное просто от безысходности. Позор руководству!!!!!!!!!!
Компания Параллель - успешно работает на рынке нефтепродуктов с 1995 года. Сегодня это развитая сеть из 117 АЗК и АЗС в Восточной Украине, парк современных бензовозов. Компания является официальным поставщиком топлива марки Perfekt, сотрудничает с более чем 700 АЗС-партнерами в Украине и России. «Параллель» отдает предпочтение топливу лучших заводов Литвы,... подробнее
Классные зарплаты - Отзывы о Сеть АЗС «Параллель»
отзыв
Комментарии к отзыву
Компания «Параллель» ведет прозрачный бизнес в полном соответствии с украинским законодательством, заработная плата в компании выплачивается официально и своевременно.
Совокупный месячный доход сотрудников состоит из фиксированного оклада (на основании которого учитывается работа в ночное время, в праздничные дни и сверхурочно отработанные часы) и переменной части (зависит от выполнения планов продаж). Соответственно совокупный доход зависит от личного вклада каждого сотрудника.