Скажу, як в минулому працівник цієї компанції. Перестала співпрацювати через певний час і ні на день не пошкодувала про це. Прийом на роботу та співбесіда відбувається хаотично. Керівниця Оксана Жгенті спізнилась на 40 хвилин на співбесіду, після чого навіть не вибачилась. На співбесіді відкрито заявляють про потребу в кваліфікованих співробітниках, що ніяк не б'ється з заробітньою платою, яка була заявлена. Після прийняття на роботу, 2 місяці не могли зробити прокуск на територію ЖК, що робило деякий дискомфорт, щоб потрапити на роботу треба чекати QR код, який видається на 1 добу, пояснювати щоразу охороні хто ти, та куди йдеш (*питань та докорів до якості охорони в ЖК ніяких не маю, це їх робота). Але керівництво не було зцікавлене в тому, що новим робітникам складно потрапити на роботу в офіс. Також окрема ситуація щодо ключів та доступу в офіс. Сам офіс знаходився на 1 поверсі будинку в ЖК Файна таун, являвся комерційним приміщеням, ключі від офісу були тільки у кількох робітників. Я була вимушена чекати під офісом поки хтось із колег не приїде і не відчинить двері. Це додає ще більше відчуття, що на тебе тут всім плювати. Згодом отримала пару зауважень щодо спізнень на роботу. Кожен день ти маєш залишатися в офісі до 19:00 і уходити раніше не можна, бо в будь-який момент може прийти прораб чи якийсь уявний клієнт. Загалом, в перші місяці роботи дуже сильно відчувалась дідівщина. Ти новий співробітник -- ти ніхто і звати тебе ніяк. Оксана Жгенті відразу почала взертатися на "Ти" без мого на те дозволу, при чтому до себе потребувала поваги (бо вона ж керівниця). Загалом, атмосфера в компанії і деякий персонал залишає бажати кращого. Мутні схеми співпраці з постачальниками та прорабом це окрема історія. Хотілося б також відмітити неналежне виконання своєї роботи та ставлення до інших працівників головного комплектатора Анни. Дилегування своїх обов'язків на інших працівників, згодом вираження неповаги та зверхність за "не так як треба" виконану роботу, при чому пояснень і зрозумілого ТЗ не було (здогадайся сам). Заробітня плата вираховується згідно ставки, на той момент це боло 18 тис. грн та заявлений відсоток з бонусів, але цей відсоток не варто очікувати взагалі або він мізерний (заробітня плата не дотягувала навіть до 20 000 грн.) Агресивний маркетинг та бажання мати чимбільше клієнтів призводило до плутанини в графіках і помилок при чистових роботах на об'єктах. Відтак, була свідком того як неякісно в квартирі була покладена плитка, дірки в стелі через необережність та некоректно зроблені меблі, які без перевірки належним чином уже були встановлені. Сумно було працювати там і відверто брехати клієнту, розказуючи як все чудово прекрасно знаючи, де є косяки та як їх прикрили.
Переваги:
після співпраці з компанією дуже чітко починаєш вловлювати червоні прапорці в інших
плючів не знахожу більше ніяких
Недоліки:
Низький рівень ЗП
Хамовите відношення до персоналу зі сторони керівництва
Неналежне виконання робіт
Сумнівна якість чорнових матеріалів
Заплутані та нечіткі ТЗ від керівників
Агресія від Оксани Жгенті (дуже неприємна людина)
Шахрайство на всьому, починаючи з робітників, завершуючи клієнтом
Нікому не побажаю цей досвід - Відгуки про RADA TD — студія дизайну
Прийом на роботу та співбесіда відбувається хаотично. Керівниця Оксана Жгенті спізнилась на 40 хвилин на співбесіду, після чого навіть не вибачилась. На співбесіді відкрито заявляють про потребу в кваліфікованих співробітниках, що ніяк не б'ється з заробітньою платою, яка була заявлена.
Після прийняття на роботу, 2 місяці не могли зробити прокуск на територію ЖК, що робило деякий дискомфорт, щоб потрапити на роботу треба чекати QR код, який видається на 1 добу, пояснювати щоразу охороні хто ти, та куди йдеш (*питань та докорів до якості охорони в ЖК ніяких не маю, це їх робота). Але керівництво не було зцікавлене в тому, що новим робітникам складно потрапити на роботу в офіс. Також окрема ситуація щодо ключів та доступу в офіс. Сам офіс знаходився на 1 поверсі будинку в ЖК Файна таун, являвся комерційним приміщеням, ключі від офісу були тільки у кількох робітників. Я була вимушена чекати під офісом поки хтось із колег не приїде і не відчинить двері. Це додає ще більше відчуття, що на тебе тут всім плювати. Згодом отримала пару зауважень щодо спізнень на роботу.
Кожен день ти маєш залишатися в офісі до 19:00 і уходити раніше не можна, бо в будь-який момент може прийти прораб чи якийсь уявний клієнт. Загалом, в перші місяці роботи дуже сильно відчувалась дідівщина. Ти новий співробітник -- ти ніхто і звати тебе ніяк. Оксана Жгенті відразу почала взертатися на "Ти" без мого на те дозволу, при чтому до себе потребувала поваги (бо вона ж керівниця).
Загалом, атмосфера в компанії і деякий персонал залишає бажати кращого.
Мутні схеми співпраці з постачальниками та прорабом це окрема історія.
Хотілося б також відмітити неналежне виконання своєї роботи та ставлення до інших працівників головного комплектатора Анни. Дилегування своїх обов'язків на інших працівників, згодом вираження неповаги та зверхність за "не так як треба" виконану роботу, при чому пояснень і зрозумілого ТЗ не було (здогадайся сам).
Заробітня плата вираховується згідно ставки, на той момент це боло 18 тис. грн та заявлений відсоток з бонусів, але цей відсоток не варто очікувати взагалі або він мізерний (заробітня плата не дотягувала навіть до 20 000 грн.)
Агресивний маркетинг та бажання мати чимбільше клієнтів призводило до плутанини в графіках і помилок при чистових роботах на об'єктах. Відтак, була свідком того як неякісно в квартирі була покладена плитка, дірки в стелі через необережність та некоректно зроблені меблі, які без перевірки належним чином уже були встановлені. Сумно було працювати там і відверто брехати клієнту, розказуючи як все чудово прекрасно знаючи, де є косяки та як їх прикрили.
відгук
Коментарі до відгуку