За час роботи в КО «Муніципальна Охорона» я отримав неоднозначний досвід. Виконання службових обов’язків та колектив загалом залишили позитивне враження, проте були суттєві недоліки в організації роботи та взаємодії з керівництвом.
Найбільші труднощі виникали у співпраці з начальником оперативного реагування, Ярковим О.О. У роботі з ним часто відчувався тиск, некоректна комунікація та неповажне ставлення до підлеглих. Мали місце ситуації, які можна розцінювати як залякування, зокрема постійні натяки щодо можливості втрати «броні» та мобілізації до лав ЗСУ, що створювало додатковий психологічний тягар і суттєво впливало на атмосферу в колективі.
Подібні підходи до управління знижують рівень довіри, формують відчуття небезпеки та не сприяють результативній роботі. Вважаю, що керівнику організації, Чернишеву С.В. варто звернути увагу на якість менеджменту, комунікативні навички керівника оперативного реагування та дотримання етичних норм.
Не рекомендую йти в ВОпР - Відгуки про КП Муніципальна охорона
Найбільші труднощі виникали у співпраці з начальником оперативного реагування, Ярковим О.О. У роботі з ним часто відчувався тиск, некоректна комунікація та неповажне ставлення до підлеглих. Мали місце ситуації, які можна розцінювати як залякування, зокрема постійні натяки щодо можливості втрати «броні» та мобілізації до лав ЗСУ, що створювало додатковий психологічний тягар і суттєво впливало на атмосферу в колективі.
Подібні підходи до управління знижують рівень довіри, формують відчуття небезпеки та не сприяють результативній роботі. Вважаю, що керівнику організації, Чернишеву С.В. варто звернути увагу на якість менеджменту, комунікативні навички керівника оперативного реагування та дотримання етичних норм.
відгук
Коментарі до відгуку