Kulik System интернет-магазин отзывы с оценкой Ужасно / страница 2

› ›

3.4 5

65 отзывов / 14220 просмотров

Результаты отзывов

Важно! В целях актуальности, рейтинг и результаты отзывов, отображаемые на графике, вычисляются на основании 100 последних отзывов

Отзывы с пометкой "Проблема решена" не учитываются

Написать
отзыв

власники обманщики

Денис 7 августа, 2019 год

Директора, вони ж власники, справжні жлоби. Чи готові з горла видерти останню гривню у співробітників. Ніхто ніколи в цій фірмі не отримує зарплату вчасно. На співбесіді обіцяють одну зарплату, але отримати її нереально. Лікарняні і відпустки не оплачуються, перекури строго за розкладом, якщо підеш додому навіть на дві хвилини раніше - отримуєш зауваження від охорони. ... Читать отзыв Директора, вони ж власники, справжні жлоби. Чи готові з горла видерти останню гривню у співробітників. Ніхто ніколи в цій фірмі не отримує зарплату вчасно. На співбесіді обіцяють одну зарплату, але отримати її нереально. Лікарняні і відпустки не оплачуються, перекури строго за розкладом, якщо підеш додому навіть на дві хвилини раніше - отримуєш зауваження від охорони. Позитивні відгуки пишуть співробітники компанії, негативні коментарі регулярно видаляються. Сама продукція не італійського виробництва, а українського, ще й вельми і вельми дорога і мало користується попитом. Відділ продажів займається не продажами, а тупим впаривание.

Показать 2 ответа

Не советую работать

Алекс 7 августа, 2019 год

забавная контора.
выглядит офис неплохо, вроде новый, чистый, открытый. на самом деле электричество заканчивается минимум пару раз в день по неизвестным причинам, а в лучшие дни свет пропадает с интервалом в 15 минут. из плюсов на кухне - кофемашина, проблема лишь в том, что непонятно какой напиток залить в чашку тем, кто кофе не очень потребляет(чай покупайте, ребята, сами). в... Читать отзыв забавная контора.
выглядит офис неплохо, вроде новый, чистый, открытый. на самом деле электричество заканчивается минимум пару раз в день по неизвестным причинам, а в лучшие дни свет пропадает с интервалом в 15 минут. из плюсов на кухне - кофемашина, проблема лишь в том, что непонятно какой напиток залить в чашку тем, кто кофе не очень потребляет(чай покупайте, ребята, сами). в офисе постоянно орут несколько женщин, небезызвестных в отзывах на этом сайте. из этого ора только процентов 15-20 конструктивной информации, от всего остального потока слов невозможно никуда скрыться. но это лирика. в самом рабочем процессе оказывается что мы (читай руководство) не совсем понимаем что делать. пол дня бежим на север, потом пару часов на северо-запад, потом резко меняем курс на восток, а в конце дня оказывается что кто-то где-то передумал и рабочий день прошел в пустую!!!! ААААА!!! 8 часов, КААААРЛ!!! с руководством спорить и доносить свое видение ни-ни, они лучше разбираются в любом вопросе, и абсолютно неважно, что профессионал в этой области именно ты. ах да, отпускные-шЫш, больничные-шЫш, зп вовремя-шЫш. чисто на пропалить стул, на котором сидишь - милости прошу.

Показать 1 ответ

НЕ РЕКОМЕНДУЮ

Евгения 6 августа, 2019 год

Положительные стороны компании:
Сказачно заманчивый рассказ о работе в итальянской компании с украинскими корнями и китайскими составляющими в тридорого!И очень "честные" владельцы. Которые еще на собеседовании начинают им рассказывать как тяжело им вести бизнес. Как Юрия и Олега все обманывают и бросают, а они ж души не чаят в сотрудниках
Отрицательные стороны компании:
Не было понятно зачем 3 рекрутера в... Читать отзыв Положительные стороны компании:
Сказачно заманчивый рассказ о работе в итальянской компании с украинскими корнями и китайскими составляющими в тридорого!И очень "честные" владельцы. Которые еще на собеседовании начинают им рассказывать как тяжело им вести бизнес. Как Юрия и Олега все обманывают и бросают, а они ж души не чаят в сотрудниках
Отрицательные стороны компании:
Не было понятно зачем 3 рекрутера в компании со штатом в 150 человек (и это все! Производство, офис, розница). Но очень быстро все выяснилось. Надо набирать людей на все позиции и обещать заоблачную зп после испытательного срока. Но! Во время испытательного срока работник получает задание максимально настроить процессы на своем участке. То есть выполнить работу ра которую обычно уходит пол года за месяц. В итоге через месяц сотрудника увольняют . Потому что собственники считают что сотрудники максимально эффективны именно в этот первый месяц. Когда стремятся к высокой зарплате. Потом этими наработками должны воспользоваться те 7 человек, которые работают в компании годами.КЗОТ это не про эту компанию, налоги не платят.
Да уж, опыт как тебе научится всему самому с первого дня, как нужно делать всё подряд , за тех пятерых тоже и как твою же заработную плату приходится выбивать.

Показать 1 ответ

ОДНО РАЗОЧАРОВАНИЕ!Читайте заявки на сайте

Давыденко Наталья 5 августа, 2019 год

Как можно так обманывать ваших покупателей!Муж борется уже 3 месяца .Где сервис , о котором заявляют, кресло сначала стояло в магазине месяц-ждало ремонт, а теперь через месяц снова сломался механизм подъема и никто не приезжает забрать кресло , хотя обещали ещё на прошлой неделе.Работайте над сервисом , тем более что кресло обошлось нам почти в 13000 гривен и сломалось через... Читать отзыв Как можно так обманывать ваших покупателей!Муж борется уже 3 месяца .Где сервис , о котором заявляют, кресло сначала стояло в магазине месяц-ждало ремонт, а теперь через месяц снова сломался механизм подъема и никто не приезжает забрать кресло , хотя обещали ещё на прошлой неделе.Работайте над сервисом , тем более что кресло обошлось нам почти в 13000 гривен и сломалось через месяц , а потом после ремонта снова!Цените своих клиентов

ЗДЕСЬ ВСЁ ПЛОХО

Макс 5 августа, 2019 год

О популярной, в чёрных списках компании Кулик Систем , Итал Дизайн Трейд , Эргономика Украины , Мобиле Перфекто уже все знают и знают о том, как и почему меняются названия в объявлениях о подборе персонала , как пишут хорошие отзывы в отделе маркетинга или якобы аргументированные плохие, которые по пунктам никто ещё не опроверг!!!!
Про хорошие понятно-ни... Читать отзыв О популярной, в чёрных списках компании Кулик Систем , Итал Дизайн Трейд , Эргономика Украины , Мобиле Перфекто уже все знают и знают о том, как и почему меняются названия в объявлениях о подборе персонала , как пишут хорошие отзывы в отделе маркетинга или якобы аргументированные плохие, которые по пунктам никто ещё не опроверг!!!!
Про хорошие понятно-ни одного аргумента в плюс, потому что КЗОТ отсутствует , ну могут сказать что отличная зона отдыха из двух диванов для 30 человек и кофе бесплатное, которое можно успеть может быть выпить до 10 утра)))И смех и грех!
Скажите откуда же так много негатива во всех сайтах об этой компании, отвечу : кидать не нужно- их уже очень много и держать за рабов , не считать за людей , а ещё думать какие же вы хозяева компании самые умные, раз можете за минимум иметь максимум!Уважать надо сотрудников, если вы их приняли на работу -выполнять обещания и КЗОТ ваш закон, как и закон государства!!!Пишут отзывы Люди, которых обманывают на собеседовании,те кто искренне стараются и вкладывают в работу, а после испытательного начинаются поводы чтобы их под любым предлогом сменить, ну или продолжать обещать и использовать за копейки , а все почему???!!
Ещё один распространённый миф о том, что кидают только плохих работников, лентяев, бездельников, алкашей. Вот того, кто считает себя супер профессионалом, высоко задирает нос и громко качает права, такого кинут здесь самым первым или скорее всего он уже после испытательного срока раскусит схему. Лентяй же останется работать.
Хочу затронуть вопрос об эффективности работы этой компании, которая постоянно меняет своих сотрудников. Ну понятно, что «актив» (приближённые к руководству сотрудники, родственники) остаётся неизменным, а рабочие пчёлки постоянно меняются. Вопрос этот довольно спорный. На первый взгляд, кажется, что такая компания не может быть эффективной. Давайте поразмышляем вслух над этим. На рынке труда, начиная с давным давно существовала огромная безработица. Когда-то она была меньше, когда-то больше. Факт в том, что она была всегда. И всегда туда, как в «рог изобилия» можно было сунуть лапу и достать тех сотрудников, которые вам необходимы. Раньше для этих целей существовали кадровые агентства, теперь, его величество, Интернет рулит балом. Вот и получается: меняем Кулик Систем на Итал Дизайн Трейд и начинаем заново:
Взять из «рога изобилия» нужного сотрудника
Замотивировать его (золотые горы, кисельные берега, карьерный рост)
Выжать из него всё, что можно выжать.
Выкинуть на свалку, как изжёванную бумагу
Вернуться к пункту 1.
ЧЁРТ ПОБЕРИ, ЭТО ЖЕ ГЕНИАЛЬНО!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
НАПИСАТЬ ТИПА ТУТ ПИШУТ НЕДОВОЛЬНЫЕ-да именно те и пишут, кто честно работал, а получил очередной обман , начиная с отсутствия оформления, заканчивая отстаиванием своей заработной платы после увольнения и да, хочу отметить люди с этой конторы бегут сами!!!!!

Показать 1 ответ

Ничего хорошего

Игорь 3 августа, 2019 год

Да красивый офис, есть долгожители несколько на этом все.Пишут о зонах отдыха и тд но не пишут правды о задержках в оплате заработной платы отсутствии официального оформления и нет больничных.Люди меняются в офисе постоянно. Обучения и развития для сотрудников нет Зарплату свою забирал после увольнения 2 месяца меня посылали от одного руководителя к другому которые ещё потом и... Читать отзыв Да красивый офис, есть долгожители несколько на этом все.Пишут о зонах отдыха и тд но не пишут правды о задержках в оплате заработной платы отсутствии официального оформления и нет больничных.Люди меняются в офисе постоянно. Обучения и развития для сотрудников нет Зарплату свою забирал после увольнения 2 месяца меня посылали от одного руководителя к другому которые ещё потом и увольнялись Причина моего ухода проста. при выполнении плана обещанных денег по мотивации так и не дождался вокруг вечный хаос с постановкой задач и просто устал от непонятной системы начисления и задержек потому что свою зарплату оказывается нужно умолять выплатить.

Показать 1 ответ

Не советую

Шевченко Роман 1 августа, 2019 год

04,07,2019 проходил собеседование и руководитель вместо того чтобы сказать вы нам не подходите, сказал что предложат мне другую более подходящею должность о которой сообщат к концу недели, на вопрос стоит ли мне ждать звонка был дан утвердительный ответ (что позвонят в любом случае). Я считаю что если должность есть то звонят буквально на второй день, а не тянут до последнего... Читать отзыв 04,07,2019 проходил собеседование и руководитель вместо того чтобы сказать вы нам не подходите, сказал что предложат мне другую более подходящею должность о которой сообщат к концу недели, на вопрос стоит ли мне ждать звонка был дан утвердительный ответ (что позвонят в любом случае). Я считаю что если должность есть то звонят буквально на второй день, а не тянут до последнего и не дают пустых обещаний и я уверен что если врут на таком этапе то что происходит в рабочем процессе и стоит ли верить такому руководству????

Показать 2 ответа

Подозрительная компания

Игорь 1 августа, 2019 год

Очень странная компания. HR с разными именами, псевдонимами Анна & Тамара и «своеобразными» уникальными средствами связи. Очередь на собеседование. Офис напоминает CALL центр, «слишком» тепло и душно. Обещали прислать тестовое задание - не прислали. Менеджер, проводящий собеседование - на следующий день уже там не работает (по его словам). Создается стойкое ощущение, что занимаются не тем, о чем заявляют, и внедряют... Читать отзыв Очень странная компания. HR с разными именами, псевдонимами Анна & Тамара и «своеобразными» уникальными средствами связи. Очередь на собеседование. Офис напоминает CALL центр, «слишком» тепло и душно. Обещали прислать тестовое задание - не прислали. Менеджер, проводящий собеседование - на следующий день уже там не работает (по его словам). Создается стойкое ощущение, что занимаются не тем, о чем заявляют, и внедряют для себя увлекательную HR игру.

Показать 1 ответ

НЕ СОВЕТУЮ

Виктор 29 июля, 2019 год

Здравствуйте, уважаемые соискатели!
В самом начале хочу сказать свое нейтральное отношение к данной компании, дабы не обвиняли в предвзятости.
Но перед визитом на собеседование прочитайте все отзывы и сделайте для себя вывод.
Собеседование начнется с того, чтоВы приедете в новый, современный офис, с Вами будет общатся менеджер по персоналу, приятные и общительные девушки. И самое главное поторгуются с какой суммы... Читать отзыв Здравствуйте, уважаемые соискатели!
В самом начале хочу сказать свое нейтральное отношение к данной компании, дабы не обвиняли в предвзятости.
Но перед визитом на собеседование прочитайте все отзывы и сделайте для себя вывод.
Собеседование начнется с того, чтоВы приедете в новый, современный офис, с Вами будет общатся менеджер по персоналу, приятные и общительные девушки. И самое главное поторгуются с какой суммы Вы готовы начать работу(сделают пометку). Далее передадут Вас на руководителей отдела, и дай Бог что бы это не была Тамара , скажу сразу "это дивное чудо природы", напоминает мне "друга человека", чуть что начинает лаять.
Дальше, переходим на отдел оптовых продаж, там как бы все лояльно. Пообщаетесь с Мариной, она Вам раскажет все покажет и уже на подтвеждение отведет к руководству.
И тут Вы начинаете общаться с учредителем Юрой. Он смотрит на денежную метку которую поставил менеджер по персоналу, если вы много просите, то начинает рассказывать что вот ты тут пришел тебе давать такие деньги....что перед нами работал недобросовестно человек, короче бла,бла, бла. Суть этих проповедей поставить тебя на минимум который они хотят платить.
Следующий подвох., что тебя официально никто не собирается устраивать на работу. На крайняк подпишут договор, где ты никак не защещен. В любой момент подойдут и скажут "досвидос" Из этого вытикает, что ты прохерячишь, нработаешь базу клиентов, а тебя просто вышвырнут, да ещё и минимум заплатят, аргументы они для этого найдут, поверте.
И самое главное ТЕКУЧКА!!! За время моего пребывания в офисе (1 месяц) уволилось четыре человека, я пятый.
Сами ответьте на вопрос.
-Часто ли меняются кадры в стабильной, успешной компании?
Моё субьективное мнение, компании не интрересно создавать команду, им интересно набивать базу клиентов с помощью временных людей.
Фраза которая для меня показала истинность
- Нас таких за забором много!
Думайте и делайте выводи сами
Кстати, по зарплате пришлось надавить что бы заплатили деньги. Чел из 4-ки ушел без зарплаты, про других я не знаю.
Мой вердикт ЖИРНЫЙ МИНУС!!!

10 фактов почему нет

Хороший человек 27 июля, 2019 год

Беззаконие в отношении сотрудников и клиентов
1.Скрывают налоги.
2.Платят заработную плату с опозданием и меняют схемы начисления постоянно задним числом, урезают без оснований.
4.При увольнении могут не заплатить
При мне лично заплатили вовремя при увольнении и все до копейки кстати) только одному сотруднику отдела маркетинга, который украл пароли -молодец парень подстраховался на выходе )
5. Больничных и отпускных... Читать отзыв Беззаконие в отношении сотрудников и клиентов
1.Скрывают налоги.
2.Платят заработную плату с опозданием и меняют схемы начисления постоянно задним числом, урезают без оснований.
4.При увольнении могут не заплатить
При мне лично заплатили вовремя при увольнении и все до копейки кстати) только одному сотруднику отдела маркетинга, который украл пароли -молодец парень подстраховался на выходе )
5. Больничных и отпускных нет, трудоустроены официально единицы на минималку
6.Вводят покупателей в заблуждение об истории изготовления в Италии-это лишь маркетинг
7.Мизерная себестоимость продукции , при очень явно накрученной розничной цене -не соответствует, даже с учётом лжеэргономики - любые врачи остеопаты и специалисты по позвоночнику вам подтвердят отсутствие правильности строения кресла Кулик Систем
8.Сроки изготовления - как правило задерживают .Кресла с браком вам будут чинить по гарантии очень долго, потратите нервы
9.Фабрика под Киевом, комплектующие кресел и мебели -Китай
10.Система видеонаблюдения со звуком ,отсутствует разве что в туалете , ито не факт

Берегите себя , своё здоровье
И обходите стороной Кулик Систем , Итал Дизайн Трейд

Обман во всём

Олег 26 июля, 2019 год

Ребята не советую даже потыкатся туда. Потратите свои нервы и время за копейки, если вообще заплатят.
Вся команда состоит из людей 2-3 месяца работы.
Все уходят и приходят новые.
Текучка как активные "критические дни" у женщин.
Никто там долго не задерживается!!!
Официально не устраивают, социально не защищают, налоги укрывают, продукция типо класно, но даже на магазины приходят... Читать отзыв Ребята не советую даже потыкатся туда. Потратите свои нервы и время за копейки, если вообще заплатят.
Вся команда состоит из людей 2-3 месяца работы.
Все уходят и приходят новые.
Текучка как активные "критические дни" у женщин.
Никто там долго не задерживается!!!
Официально не устраивают, социально не защищают, налоги укрывают, продукция типо класно, но даже на магазины приходят неработающие газ-лифты или спинки.
Лажа полная!!!
Подкупили сладкие речи и современный офис. Все остальное туфта. Продавцов на магазинах Кулик братья считают за быдло и в таком же формате общаются.
Продавцов заставляют нарушать закон и кидать выручку на разные карты с банкоматов и скрывают доходы от налогов.ЭТО ВООБЩЕ КАРАУЛ!!!!
Кто любит кресла, любите на здоровье , но то что они построены на обмане...
Всем успехов в поисках стабильных и успешных компаний с человеческим отношением к людям!

Итал Дизайн Трейд

Добрый 25 июля, 2019 год

Надеюсь будет полезно всем, кто еще не попал в эту компанию...
Поехали:
1. Кзот? А что это? Ах да, если сможете выдержать все, то возможно устройство на минималку.
2. Итальянские кресла, нет конечно и даже не украинские...это Китай, собранный людьми, для которых главное быстро и побольше сделать, чтобы получить свои копеечные зарплаты. Про качество никто не думает. Всем плевать.
Читать отзыв Надеюсь будет полезно всем, кто еще не попал в эту компанию...
Поехали:
1. Кзот? А что это? Ах да, если сможете выдержать все, то возможно устройство на минималку.
2. Итальянские кресла, нет конечно и даже не украинские...это Китай, собранный людьми, для которых главное быстро и побольше сделать, чтобы получить свои копеечные зарплаты. Про качество никто не думает. Всем плевать.
3. В коллективе есть специалисты, но их мало.
4. Есть очень неадекватные особы - Татьяна бухгалтер производства самая главная из них.
5. Цены на кресла МЕГА высокие, особенно если ты поработал и понимаешь как и из чего их делают. Да и зарплата сотрудников не позволяет даже думать о покупке самого дешёвого кресла.
6. На производстве царит хаос.
7. Задачи, которые ставит руководство, нереально выполнить
8. Употребление алкоголя? Да...день рождения, как же не отметить.
9. Сегодня вы незаменимый сотрудник, а завтра могут сказать до свидания.
10. Все строится по принципу минимум затрат, максимум выгоды.
11. Позитивные отзывы пишут специальные люди
12. Текучка кадров очень большая.
Можно бесконечно описывать весь маразм, который ожидает вас...
Специалисты! Берегите себя и обходите стороной эту европейскую компанию.

Показать 1 ответ

Не советую

Люда 25 июля, 2019 год

Просто случайно попала на сайт, читаю и плачу.Работала в компании в прошлом году , проработала 5 месяцев. За весь период ни разу не получила не то чтобы вовремя зарплату, об этом можно было только мечтать, но и обещанную с начислением бонусов!Каждый раз владельцы компании придумывали новые отговорки, а уж сколько было причин -почему задерживали попой на 2 месяца выплаты ,... Читать отзыв Просто случайно попала на сайт, читаю и плачу.Работала в компании в прошлом году , проработала 5 месяцев. За весь период ни разу не получила не то чтобы вовремя зарплату, об этом можно было только мечтать, но и обещанную с начислением бонусов!Каждый раз владельцы компании придумывали новые отговорки, а уж сколько было причин -почему задерживали попой на 2 месяца выплаты , все что угодно лишь бы ещё больше нагрузить людей, мол это вы плохо работаете и не делаете план, вот поэтому так и начисляем. В какой-то момент понимаешь, что обещания так и остаются обещаниями.А вот что касается сидеть на креслах собственного изготовления:так им что своим работникам другие кресла покупать за деньги, когда эти по себестоимости копейки стоят и сидишь естественно на самом недорогом даже без подголовников((кстати , которые регулярно ломаются из 10 добрая половина каждый месяц.Теперь про итальянское качество и производство . Ну все же знают , что комплектующие китай, а изготавливают под Киевом, зачем врать потребителю , я так лично и не поняла за весь период работы. Я как и многие , кто недолго проработал -поняли ничего для работников, чистая эксплуатация , жесткая, без моральных принципов и без социальных гарантированных льгот для сотрудников.Тебя поимели за несколько месяцев, а потом придут другие. Конечно постоянных так сказать старичков не трогают, им же кто-то должен грязную работу выполнять-принимать, вводить в курс дела, прощаться или увольнять потом. Так что не советую. И да положительные отзывы и при мне писали маркетологи и удаляли негативные за плату, видимо устали платить .Я считаю, что в нормальной компании столько отзывов негативных по всему интернету не может быть , а Кулик Систем в чёрных списках.

Китай украинской сборки

Покупатель 11 июля, 2019 год

Очень не понравился ни сервис ни само кресло! Долго выясняли что же в нем итальянского - сказали дизайн. А копмлектующие? Китай! А собирают где? В Вишневом! Зачем столько обмана? Кресла с расшатанными лакотниками и неработающими спинками даже на витринах! Если Вы на витрины не в состоянии поставить работающие кресла, то страшно подумать что вы привезете домой покупателю

Участник клуба , обманутых в Кулик Систем

Правда 11 июля, 2019 год

Ответ: Ребята, если вы работаете сейчас ваше рвение получать медали не имеет смысла. Отдельно для Натальи- бывшего специалиста Самсунг, вам повезло , что вас трудоустроили со слезами на минималку, помните это , у вас ещё все впереди и 3 месяца это вам не год! Роль бультерьера кто-то должен выполнять, поэтому пока вам флаг в руки !
Странно , что работающие... Читать отзыв Ответ: Ребята, если вы работаете сейчас ваше рвение получать медали не имеет смысла. Отдельно для Натальи- бывшего специалиста Самсунг, вам повезло , что вас трудоустроили со слезами на минималку, помните это , у вас ещё все впереди и 3 месяца это вам не год! Роль бультерьера кто-то должен выполнять, поэтому пока вам флаг в руки !
Странно , что работающие сотрудники , отстаивая так сказать честное имя не пишут по факту, например работает компания в белую, отпуска платят, больничные тоже. А нет ребята не можете такое написать , потому что этого нет! А если напишите, то это источник, который можно будет использовать за ложь от лица компании и сотрудников . Поэтому положительные якобы отзывы от лица работающих ныне- очередная ложь, которой заставили владельцы , собрав за стеклом!Пусть заплатят и спокойно живут товарищи Кулики

Нужно зарабатывать репутацию годами

Алекс 10 июля, 2019 год

Уважаемые . Смысла доказывать что-то здесь нет, у них с 2013 года не поменялось ничего. Вам на этот сайт и на самый последний отзыв 2013 года /orabote.top Там ничего не удаляют и это клад для тех, кто ищет работу . Просто почитайте отзывы в самом конце , это значит что если люди в начале использовали нечестно своих... Читать отзыв Уважаемые . Смысла доказывать что-то здесь нет, у них с 2013 года не поменялось ничего. Вам на этот сайт и на самый последний отзыв 2013 года /orabote.top Там ничего не удаляют и это клад для тех, кто ищет работу . Просто почитайте отзывы в самом конце , это значит что если люди в начале использовали нечестно своих сотрудников, то ничего не изменить.Спасибо всем за внимание.

Ответ за все

Обиженный сотрудник 10 июля, 2019 год

@Тамара, вам самим не стыдно? Сначала вы удаляете за деньги с сайта отзывы якобы обиженных, да обиженных людей, потому что заработанные ими деньги приходится выбивать со слезами и доказывать наличие бонусов и тд это раз. Второе, если у компании честная репутация, зачем менять названия на сайтах поиска сотрудников , странно, компании с официальной белой заработной платой и отпускными -не боятся... Читать отзыв @Тамара, вам самим не стыдно? Сначала вы удаляете за деньги с сайта отзывы якобы обиженных, да обиженных людей, потому что заработанные ими деньги приходится выбивать со слезами и доказывать наличие бонусов и тд это раз. Второе, если у компании честная репутация, зачем менять названия на сайтах поиска сотрудников , странно, компании с официальной белой заработной платой и отпускными -не боятся отзывов , у них все взаимоотношения с работниками подтверждены, в отличии от этой компании и они выплачивают выходные пособия день в день. Третье , вы лично , если бы все так было хорошо через три месяца не сбежали бы с компании под предлогом больной спины не ходили бы за месяц по собеседованиям и тд, давайте честно вести диалог, а уж тем более здесь не оставляли бы почтовый адрес компании, в которой не работаете! Теперь об Итальянской компании-вводные в которую вы лично написали, это же ложь, никакого отношения к Италии компания не имеет вообще, зачем это писать-разве это ещё одна правда, про которую вы говорите?Теперь по поводу диалогов, они в течении месяца проходят у людей ежедневно после увольнения , владельцы прячутся за спинами временных Фин.директоров, руководителей отделов и вами в том числе тоже пользовались чтобы вы обещали выплаты. Почему вы лично пообещали людям в закрытой уже клинике, глядя в глаза выплату после 17 и бросили их и сбежали даже не написав ни одному сотруднику и не дали контакты с кем вести диалог заранее, если уходите?К вам ещё куча вопросов с мотивацией снижения заработной платы окладной части коллцентра в июне, снижением мотивации розничной сети и она действующая, видимо это хотел Александр рассказать по телефону горячей линии, поэтому давайте тут не писать очередную ложь.Не стирали бы отзывы за три года -была бы реальная картина, а не придуманная! Никто ничего не выдумывает, а хотите правды смотрите отзывы на сайте “о работе” , там за 3,5 года люди пишут такое, что удалить компания не смогла, а писать под копирку хорошие отзывы отделу маркетинга , чтобы спустить вниз такие негативные рассказы , много ума не нужно. Если люди обижены, значит их обидели и не рассчитали и они правы , требуя своё. Сотрудник проработал , не понравился, рассчитайте его за то , что он делал , а не придумывайте причины почему его не рассчитать.Это мы ещё не касаемся обиженных клиентов, на которых порой просто наплевать по гарантии и тд. Поэтому уважение людей, которые своё хотят это самое важное- оплачивайте зарплату вовремя, не обижайте и не унижайте, сдерживайте свои обещания, платите вовремя , сделайте прозрачными оплаты , официальными выплаты, платите больничные и отпускные и будет вам в компании счастье и только приветливые правдивые , положительные отзывы.

Нужно платить людям за работу

Правда 10 июля, 2019 год

Считаю, что нужно платить своим работникам и спать спокойно! Всем кто желает получить подтверждение подлинности отзывов и лично с каждым поговорить из обманутых сотрудников , а также изучить подробности пишите на адрес [email protected]
Также за три года отзывы о данной компании на сайте «о работе»

О работодателе и креслах

Анастасия 9 июля, 2019 год

Напишу кратко. Абсолютно согласна со всем, что написано .Я проработала два с половиной месяца руководителем розничной сети и хочу сказать, что это неблагодарный труд. Первый месяц меня хояли и лелеяли, навешали заданий, чтобы я отстроила полный алгоритм.Меня не смутил тот факт, что дела мне никто не передавал , а о предыдущем руководителе сети владельцы компании мило умалчивали, только и делали... Читать отзыв Напишу кратко. Абсолютно согласна со всем, что написано .Я проработала два с половиной месяца руководителем розничной сети и хочу сказать, что это неблагодарный труд. Первый месяц меня хояли и лелеяли, навешали заданий, чтобы я отстроила полный алгоритм.Меня не смутил тот факт, что дела мне никто не передавал , а о предыдущем руководителе сети владельцы компании мило умалчивали, только и делали , что увеличивали ежедневно количество заданий и зон ответственности. Длилось это ровно до конца испытательного срока, а потом начались суровые будни, на вопрос об обещанном повышении после испытательного срока — ответ был коротким :конечно , но позже, а сначала сделайте миллион заданий, кстати большинство которых даже не касалось моего функционала . Я должна была быть и бухгалтером, начисляющим зарплату и логистом, а ещё прописывать должностные всему офису и всем отделам мотивацию и ещё куча дополнительных некасающихся меня дел. Да и ладно бы, работы я не борюсь, но владельцы не платили вовремя, а дополнительную мотивацию я так и не дождалась. Зато зарплату всем , включая меня, сотрудников офиса и продавцов сети постоянно срезалась под любыми предлогами. Не буду рассказывать о качестве продукта так как , здесь уже написали про китайскую историю происхождения эргономичных кресел, которые имеют такой формат, только потому что так дешевле в производстве. Вообщем « дошло» до меня поздно, что вся империя строится на лжи и обмане приходящих сотрудников, впрочем этот конвейер нескончаемых кандидатов был и в мои времена. Мой рассказ надеюсь будет полезен тем , кто думает о трудоустройстве в эту компанию.

Показать 1 ответ

Честная рекомендация от бывшего сотрудника

Влад 8 июля, 2019 год

Занимательная повесть о работе в итальянской компании с украинскими владельцами и Как Юрия и Олега все обманывают и бросают, а они ж души не чаят в сотрудниках. Бедняжки с себестоимостью кресла в 100$, продавать за 1000$ и не уважать людей, которые покупают несертифицированный продукт ЭРГОНОМИЧНЫЕ КРЕСЛА Kulik System, которые больше вреда приносят чем пользы и ломаются через два... Читать отзыв Занимательная повесть о работе в итальянской компании с украинскими владельцами и Как Юрия и Олега все обманывают и бросают, а они ж души не чаят в сотрудниках. Бедняжки с себестоимостью кресла в 100$, продавать за 1000$ и не уважать людей, которые покупают несертифицированный продукт ЭРГОНОМИЧНЫЕ КРЕСЛА Kulik System, которые больше вреда приносят чем пользы и ломаются через два месяца. Но при этом уже не размешают на сайтах поиска работы название Кулик Систем, они теперь либо Эргономика Украины , либо Мобиле Перфекто , а последнее : диву даюсь Итал Дизайн Трейд , вы серьезно думаете снова обмануть людей?Нет не выйдет их уже слишком много , знающих об этой лжеконторе с кидаловами владельцами! Отрицательные стороны компании зашкаливают! Им активно нужно набирать людей на все позиции и обещать заоблачную зп после испытательного срока, а вот во время него испытуемый получает задание максимально быстро отладить все стандарты согласно квалификации в своём отделе . Надо же быстро выполнить работу, за которую уходит пол года.А уже через месяц человека увольняют.,так как владельцы считают, что сотрудники максимально эффективны именно в первый месяц, когда стремятся к высокой , обещанной после испытательного срока зарплате. Конечно потом же наработками должны воспользоваться те 5-6 человек, которые работают в компании годами и научились воровать!
Схема бизнеса- лохотрон!

Честная рекомендация от бывшего сотрудника

Влад 8 июля, 2019 год

Занимательная повесть о работе в итальянской компании с украинскими владельцами и китайскими корнями. И очень «честные» владельцы, которые еще на собеседовании начинают им рассказывать как тяжело им вести бизнес. Как Юрия и Олега все обманывают и бросают, а они ж души не чаят в сотрудниках. Бедняжки с себестоимостью кресла в 100$, продлевать за 1000$ и не уважать людей,... Читать отзыв Занимательная повесть о работе в итальянской компании с украинскими владельцами и китайскими корнями. И очень «честные» владельцы, которые еще на собеседовании начинают им рассказывать как тяжело им вести бизнес. Как Юрия и Олега все обманывают и бросают, а они ж души не чаят в сотрудниках. Бедняжки с себестоимостью кресла в 100$, продлевать за 1000$ и не уважать людей, которые покупают несертифицированный продукт ЭРГОНОМИЧНЫЕ КРЕСЛА Kulik System, которые больше вреда приносят чем пользы и ломаются через два месяца. Но при этом уже не размешают на сайтах поиска работы название Кулик Систем, они теперь либо Эргономика Украины , либо Мобиле Перфекто , а последнее : диву даюсь Итал Дизайн Трейд , вы серьезно думаете снова обмануть людей?Нет не выйдет их уже слишком много , знающих об этой лжеконторе с кидаловами владельцами! Отрицательные стороны компании зашкаливают! Не было понятно зачем 3 рекрутера в компании со штатом в 150 человек (и это все! Производство, офис, розница). Но очень быстро все выяснилось. Надо набирать людей на все позиции и обещать заоблачную зп после испытательного срока. Но! Во время испытательного срока работник получает задание максимально настроить процессы на своем участке. То есть выполнить работу, за которую обычно уходит пол года - за месяц. В итоге через месяц сотрудника увольняют. Потому что собственники считают, что сотрудники максимально эффективны именно в этот первый месяц, когда стремятся к высокой зарплате. Потом этими наработками должны воспользоваться те 7 человек, которые работают в компании годами и научились воровать!
Схема бизнеса- лохотрон!

Честная рекомендация от бывшего сотрудника

Влад 8 июля, 2019 год

Сказачно заманчивый рассказ о работе в итальянской компании с украинскими корнями. И очень «честные» владельцы. Которые еще на собеседовании начинают им рассказывать как тяжело им вести бизнес. Как Юрия и Олега все обманывают и бросают, а они ж души не чаят в сотрудниках. Бедняжки с себестоимостью кресла в 100$, продлевать за 1000$ и не уважать людей, которые покупают несертифицированный продукт... Читать отзыв Сказачно заманчивый рассказ о работе в итальянской компании с украинскими корнями. И очень «честные» владельцы. Которые еще на собеседовании начинают им рассказывать как тяжело им вести бизнес. Как Юрия и Олега все обманывают и бросают, а они ж души не чаят в сотрудниках. Бедняжки с себестоимостью кресла в 100$, продлевать за 1000$ и не уважать людей, которые покупают несертифицированный продукт ЭРГОНОМИЧНЫЕ КРЕСЛА Kulik System, которые больше вреда приносят чем пользы и ломаются через два месяца. Но при этом уже не размешают на сайтах поиска работы название Кулик Систем, они теперь либо Эргономика Украины , либо Мобиле Перфекто , а последнее : диву даюсь Итал Дизайн Трейд , вы серьезно думаете снова обмануть людей?Нет не выйдет их уже слишком много , знающих об этой лжеконторе с кидаловами владельцами! Отрицательные стороны компании зашкаливают! Не было понятно зачем 3 рекрутера в компании со штатом в 150 человек (и это все! Производство, офис, розница). Но очень быстро все выяснилось. Надо набирать людей на все позиции и обещать заоблачную зп после испытательного срока. Но! Во время испытательного срока работник получает задание максимально настроить процессы на своем участке. То есть выполнить работу, за которую обычно уходит пол года - за месяц. В итоге через месяц сотрудника увольняют. Потому что собственники считают, что сотрудники максимально эффективны именно в этот первый месяц, когда стремятся к высокой зарплате. Потом этими наработками должны воспользоваться те 7 человек, которые работают в компании годами и научились воровать!
Схема бизнеса- лохотрон!

жахлива компанія і крісла змушують впарювати

Отзыв сотрудника

Олена 7 июля, 2019 год

це компанія в якій обманюють у всьому !!! Те що обіцяють-не платять, платять базову ставку з запізненням на місяць по частинах 1000-1500 грн в кращому випадку! Знімають на камеру зі звуком в магазинах! Крісла жахливої якості і роблять їх в Вишневе ! Лікарняних і відпускних немає, але зате вимагають обманювати людей, а ще покупцям ніякої гарантії, приходять люди і скаржаться,... Читать отзыв це компанія в якій обманюють у всьому !!! Те що обіцяють-не платять, платять базову ставку з запізненням на місяць по частинах 1000-1500 грн в кращому випадку! Знімають на камеру зі звуком в магазинах! Крісла жахливої якості і роблять їх в Вишневе ! Лікарняних і відпускних немає, але зате вимагають обманювати людей, а ще покупцям ніякої гарантії, приходять люди і скаржаться, що місяцями налагоджують крісла по гарантії !! Не користуйтеся в компанії Kulik System!

5 июля 2019 Ребят так Вы определились кто Вы: кулик систем, ТОВ эргономика Украина, перфекто мобили

Тату 6 июля, 2019 год

Зачем менять постоянно название компании, если у вас так все хорошо? Просто вы там уже уроды владельцы компании так наобманывались людей , что пытаетесь скрыться под разными названиями! Может просто начнёте платить людям заработанное и спать спокойно???

Показать 1 ответ

Отвечайте за свои обещания

Елена 6 июля, 2019 год

Мы выбрали товар заранее и знали уже какую конкретно модель мы хотим. Позвонили на номер, который указан на официальном сайте Kulik System, после чего менеджер с нами связался и мы быстро решили все детали заказа. Было оговорено, что товар будет готов в течении 3-7 рабочих дней. После этого менеджер на нас забил, переносил время несколкь раз, а отписывал обьяснения только... Читать отзыв Мы выбрали товар заранее и знали уже какую конкретно модель мы хотим. Позвонили на номер, который указан на официальном сайте Kulik System, после чего менеджер с нами связался и мы быстро решили все детали заказа. Было оговорено, что товар будет готов в течении 3-7 рабочих дней. После этого менеджер на нас забил, переносил время несколкь раз, а отписывал обьяснения только когда мы его пинговали.
За оттягивание времени пообещали сертификат и средство по уходу за материалом.
В итоге кресло получили через месяц без обещанных плюшек. А на звонок менеджер уже не отвечает и перезванивать видимо уже не собираются.

Как бывший руководитель по подбору персонала , хочу открыть правду

Тамара 6 июля, 2019 год

Правда о компании , в которой я проработала почти 3 месяца и быстро , успев забрать зарплату за прошлый месяц свалила! Компания Кулик Систем , она же Эргономика Украины , она же Мобиле Перфекто , она же Итал Дизайн Трейд , хочу открыть правду как название не меняй — га**о всплывет! ТО ЧТО СКРЫВАЮТ ВСЕ РАВНО УЖЕ ЯВНО НА ВСЕХ... Читать отзыв Правда о компании , в которой я проработала почти 3 месяца и быстро , успев забрать зарплату за прошлый месяц свалила! Компания Кулик Систем , она же Эргономика Украины , она же Мобиле Перфекто , она же Итал Дизайн Трейд , хочу открыть правду как название не меняй — га**о всплывет! ТО ЧТО СКРЫВАЮТ ВСЕ РАВНО УЖЕ ЯВНО НА ВСЕХ САЙТАХ о работодателях! Я сама обещала людям невозможное как руководитель HR, но мне обещали управление всеми, золотые подмостки, а оказалось вместо Королёвы офиса, на меня навешали управление и контроль всем, я снизила заработный фонд розницы и колл-центра, согласовала эти мотивации у этих жлобов братьев Кулик , как они хотели, а мне за это срезали заработную плату самой, да ещё и навешали заданий, нескончаемый поток для поиска лохов на все должности , так как люди через неделю бегут, тех, которые ещё не знают об этой компании и сеть надо было контролировать, мотивацию делать на всех, инструкции прописывать, срезать зарплату задним числом, делать ведомости , обмануть людей в закрывшихся магазинах и клинике, а обещанной должности нет и стала я королевой обмана, поменяв названия на сайтах поиска работы и мне СТАЛО САМОЙ СТЫДНО за всю ту ложь , что происходит и как я от лица владельцев обманываю других! Прописав вводную инструкцию об итальянских креслах , которые никакого отношения к Италии не имеют и компании , с названием до Италии как до китая пешком! кстати с китаем как раз есть много общего -комплектующие ,из которых эти якобы эргономичные кресла делают!Разводят всех , от сотрудников до клиентов!Пусть владельцы подавятся остатком моей зарплаты, но я открою истину как я сама говорила удалять негативные отзывы на сайте , но есть другие и вот правда об этой лжеконторе!

Показать 1 ответ

Правда о креслах !!!

Отзыв сотрудника

Саша 5 июля, 2019 год

Хочу всім розповісти як колишній співробітник цієї компанії, як виготовляють ці неіталійських кресла.Берут найдешевші китайські комплектуючі та везуть їх морем, щоб було ще дешевше купують залишки і з БОАК, нісего, адже покупцям навішають локшини, що це італія, а подряпини на механізмах зафарбувати фарбою! Шкіра-це окрема історія про те, як обманювати, беруть найдешевший шкірозамінник і ось вже це натуральна екошкіра... Читать отзыв Хочу всім розповісти як колишній співробітник цієї компанії, як виготовляють ці неіталійських кресла.Берут найдешевші китайські комплектуючі та везуть їх морем, щоб було ще дешевше купують залишки і з БОАК, нісего, адже покупцям навішають локшини, що це італія, а подряпини на механізмах зафарбувати фарбою! Шкіра-це окрема історія про те, як обманювати, беруть найдешевший шкірозамінник і ось вже це натуральна екошкіра в лапках! Ергономіка-ви навіть не мрійте, це колись років зо три тому дотримувалася технологія виготовлення, а теп ерь цей наповнювач штампують під ктевом порушуючи всі норми навіть безпеки і немає ніяких сертифікатів! ВСІМ АКТИВНО РЕКОМЕНДУЮ НЕ КУПУВАТИ Дивани КУЛИК СИСТЕМ, Мобиле Перфект і Ергономіка України-це все одне і теж !! Купуйте гідні аналоги їх уже багато і якісні!

Показать 2 ответа

Полные уроды

Георгий 2 июля, 2019 год

Кулик Систем , Kulik System это компания с полным отсутствием качества кресел , изготавливают в Вишневое, хотя обманывают и пишут Италия, а делают из китайских комплектующих, кресло треснуло на второй месяц использования, цена его 800$, а в итоге ремонтировали 4 месяца с постоянными отписками!!! Чистой воды уроды!!

Показать 1 ответ

Отстойная компания

Людмила 4 июня, 2019 год

Уважаемые Господа! Многие из нас, наверное, не один раз, сталкивались с недобросовестными работодателями.В компании Кулик Систем , братья Кулик Олег и Кулик Юрий-Владельцы : Кому-то не заплатили зарплату, кого-то незаконно уволили. Бывают и другие причины. Если бы каждый, кто попадал в подобные обстоятельства рассказывал о таких работодателях другим людям, то уверены, что это пошло бы на пользу для всех кто... Читать отзыв Уважаемые Господа! Многие из нас, наверное, не один раз, сталкивались с недобросовестными работодателями.В компании Кулик Систем , братья Кулик Олег и Кулик Юрий-Владельцы : Кому-то не заплатили зарплату, кого-то незаконно уволили. Бывают и другие причины. Если бы каждый, кто попадал в подобные обстоятельства рассказывал о таких работодателях другим людям, то уверены, что это пошло бы на пользу для всех кто находится в поиске работы. Если Вас обманули в Кулик Систем, а таких уже не десятки , а сотни за несколько лет ,незаконно обошлись, создавали невыносимые условия труда, обещали и не выполняли обещания, задерживали зарплату, унижали, напишите о таком работодателе всю правду везде, чтобы другие не попадали в подобные ситуации.

НЕ ВЗДУМАЙТЕ РАБОТАТЬ В ЭТОЙ КОМПАНИИ!!!

Гость 2 июня, 2019 год

Главный девиз: "Зачем платить тем, кто нам уже не нужен?"
Людей используют и выбрасывают. Не питайте себя надеждами, что с вами такого не произойдет. У них - произойдет. С КАЖДЫМ!!!
Отвратительная контора, где всех считают идиотами, кидают на деньги, как сотрудников, так и клиентов. Товар имеет нереальную наценку, которая ничем не подкреплена. Италия в товаре только в виде одного станка... Читать отзыв Главный девиз: "Зачем платить тем, кто нам уже не нужен?"

Людей используют и выбрасывают. Не питайте себя надеждами, что с вами такого не произойдет. У них - произойдет. С КАЖДЫМ!!!
Отвратительная контора, где всех считают идиотами, кидают на деньги, как сотрудников, так и клиентов. Товар имеет нереальную наценку, которая ничем не подкреплена. Италия в товаре только в виде одного станка на заводе под Киевом.

Ни работать, ни покупать не советую!!!!

Достоинства: